W PeopleForce dostępna jest teraz możliwość dodawania pól niestandardowych dla działów i zarządzania nimi, co ułatwia śledzenie oraz porządkowanie dodatkowych informacji na platformie.
Dostęp do ustawień działu
Dostęp do ustawień działu
Przejdź do zakładki "Ustawienia".
Wybierz sekcję "Działy".
Zobaczysz nową strukturę zakładek:
"Struktura" – zawiera dotychczasową strukturę organizacyjną.
"Pola" – nowa zakładka, w której możesz dodawać pola niestandardowe.
Tworzenie pól niestandardowych
Tworzenie pól niestandardowych
Na karcie "Pola" kliknij przycisk "Dodaj".
Wybierz typ pola:
Pojedynczy wybór – np. typ konta.
Użytkownik referencyjny – np. HR Business Partner, aby wybrać pracownika odpowiedzialnego za ten dział).
Zapisz zmiany.
Używanie pól niestandardowych dla działów
Używanie pól niestandardowych dla działów
Podczas tworzenia lub edytowania działu będą teraz widoczne dodane pola niestandardowe.
Wypełnij wartości dla każdego pola (np. wybierz typ konta lub przypisz HR business partnera).
Wyświetlanie pól niestandardowych w profilu pracownika
Wyświetlanie pól niestandardowych w profilu pracownika
Przejdź do sekcji "Użytkownicy" i wybierz pracownika.
Na karcie "Współpraca" znajdź sekcję działu.
Kliknij ikonę informacji o nowym dziale, aby wyświetlić nazwę działu, dane przełożonego oraz pola niestandardowe (np. typ konta, czy dane HR business partnera).
Wyświetlanie pól niestandardowych na strukturze organizacyjnej
Wyświetlanie pól niestandardowych na strukturze organizacyjnej
Otwórz strukturę organizacyjną działu.
Kliknij dział, aby wyświetlić jego szczegóły, w tym pola niestandardowe.
