Каждая организация имеет уникальные потребности в найме, и теперь ваши формы запросов на вакансии могут это отражать. С нашим последним обновлением вы можете настроить формы запросов на вакансии так, чтобы собирать именно ту информацию, которая нужна для вашего процесса найма. С нашим последним обновлением вы можете:
Добавлять кастомные поля, приспособленные к уникальным потребностям вашей организации.
Собирать более подробную информацию о требованиях к будущим вакансиям и идеальным профилям кандидатов, отметив некоторые поля как обязательные для заполнения.
Настроить форму запроса на вакансию только один раз. Благодаря такой настройке менеджеры по подбору персонала могут быстро создавать новые запросы непосредственно из формы.
Все данные, введенные в форму запроса на вакансию, автоматически переносятся в вакансию.
Доступ к настройке запроса на вакансию
Доступ к настройке запроса на вакансию
Для начала перейдите в Настройки и выберите Формы. Выберите Запрос на вакансию, чтобы начать настройку формы.
Создайте форму запроса на вакансию
Создайте форму запроса на вакансию
Форма запроса на вакансию состоит из четырех блоков, которые настраиваются в соответствии со специфическими требованиями вашей компании:
Блок Детали: Здесь вы можете присвоить форме название и добавить к ней краткое описание. Название может отражать отдел, для которого вы планируете использовать эту форму, например, «Запрос на вакансию для продуктового отдела» или «Запрос на вакансию для отдела продаж».
Поля вакансии: По умолчанию система содержит стандартные поля, необходимые для создания вакансии. Эти поля являются обязательными, например:
Название вакансии
Тип занятости
Отдел
Местонахождение
Описание вакансии
...и многое другое.
Вы можете дополнительно настроить форму запроса на вакансию:
Выбрать одно из существующих в системе полей вакансии, или
Создать новые поля в соответствии с потребностями вашей организации.
Чтобы создать новое поле:
Прокрутите список до конца и нажмите Добавить поле.
Выберите Добавить новое поле.
Введите название поля, выберите тип ответа и предоставьте описание в тексте справки, чтобы помочь менеджерам по персоналу понять, какая информация необходима.
При необходимости отметьте поле как обязательное.
Все поля можно установить как обязательные, чтобы менеджеры по подбору персонала предоставляли необходимую информацию перед отправкой запроса.
3. Блок одобрения: Этот раздел позволяет вам определить лиц, уполномоченных утверждать запрос на вакансию.
4. Кто может подать заявку?: В этом блоке укажите лиц или группы, которым разрешено подавать запрос на вакансию.
Управление формами вакансий
Управление формами вакансий
Чтобы настроить форму запроса на вакансию, перейдите в Настройки > Формы и выберите Запрос на вакансию. Оттуда вы можете редактировать, копировать или удалять форму при необходимости.
