К основному содержимому
Все коллекцииPeopleForce для менеджеровCore HR
Запрос на изменение заработной платы для прямых подчиненных
Запрос на изменение заработной платы для прямых подчиненных

Узнайте, как подать запрос на изменение зарплаты для прямых подчиненных

Обновлено более 3 мес. назад

Менеджеры могут запрашивать корректировку заработной платы для своих подчиненных в различных ситуациях. Повышение заработной платы может быть рассмотрено за достижение результатов в работе, повышение или дополнительные обязанности. Такие изменения часто обсуждаются во время аттестации или после достижения значительных результатов. Вот как вы можете запросить корректировку заработной платы в PeopleForce:

1. Откройте профиль сотрудника, для которого вы хотите запросить изменение заработной платы.

2. В профиле сотрудника найдите меню Действия и выберите Запрос на изменение информации.

3. В выпадающем меню выберите Обновление зарплаты (Salary update в системе).

4. Заполните Детали:

  • Действительно с: Укажите дату, с которой должна вступить в силу корректировка заработной платы.

  • Зарплата и валюта: Введите сумму корректировки и укажите валюту. Укажите, является ли эта сумма еженедельной или ежемесячной.

  • Графики выплат: Определите, как часто будет применяться корректировка (например, еженедельно, ежемесячно и т. д.)

5. После заполнения всех необходимых деталей проверьте информацию и нажмите Сохранить.

И это все! После сохранения корректировка заработной платы отобразится в профиле сотрудника на вкладке Компенсация > Заработная плата. 🎉

Если запрос требует утверждения, его обработка может занять некоторое время.

Вы можете следить за статусом своего запроса и просматривать, кто утверждает (если эта функция включена), перейдя на вкладку Мои активности и нажав Формы.

Нашли ответ на свой вопрос?