Przejdź do głównej zawartości
Przyczyny i rodzaje wypowiedzeń

Dowiedz się, jak w systemie tworzyć typy i dodawać przyczyny wypowiedzeń.

Zaktualizowano ponad tydzień temu

⚠️ Dostępne z dowolną z poniższych subskrypcji: Standard lub Professional

Ponieważ wypowiedzenie pracowników jest procesem nieodwracalnym w każdej firmie, musimy dodać do systemu rodzaje i najczęstsze przyczyny wypowiedzenia. Dzięki temu będziemy mieć możliwość wyboru wcześniej dodanych typów i przyczyn przy przetwarzaniu wypowiedzeń i dalej prawidłowo przechowywać dane o każdym wypowiedzianym pracowniku.

Dodanie rodzaju wypowiedzenia

Aby dodać typ zakończenia, przejdź do "Ustawienia" > Typy rozwiązania umowy". W prawym górnym rogu kliknij przycisk "Dodaj".

Powody wypowiedzeń

Powodów wypowiedzeń może być wiele. Oto kilka przykładów, które możesz dodać do swojego systemu:

  • konflikt w zespole,

  • utrudniony dojazd do pracy,

  • niespełnienie oczekiwań pracownika,

  • niewystarczające wynagrodzenie,

  • brak komunikacji,

  • brak perspektyw rozwoju zawodowego,

  • wybór innej firmy,

  • brak poczucia bycia nagrodzonym,

  • inny powód,

  • przeprowadzka do innego kraju.

Powód wypowiedzenia można dodać poprzez "Ustawienia" > "Powody rozwiązania umowy". W prawym górnym rogu kliknij przycisk "Dodaj" i wpisz powód wypowiedzenia.

Czy to odpowiedziało na twoje pytanie?