Przejdź do głównej zawartości

Dodawanie i przypisywanie narzędzi

Prowadź rejestr sprzętu organizacji, przypisuj go pracownikom i śledź jego zwroty.

Narzędzia to rejestr sprzętu Twojej organizacji: jeden wpis na każdy laptop, telefon, monitor czy biurko. Każde narzędzie należy do kategorii i jest albo przypisane do kogoś, albo wolne. Dodajesz narzędzia, przypisujesz je pracownikom i oznaczasz jako zwrócone, gdy wracają.

Aby wczytać rejestr, który już prowadzisz w arkuszu kalkulacyjnym, zobacz artykuły Import narzędzi i Import przypisań narzędzi.

Zanim zaczniesz

  • Funkcja Narzędzia musi być włączona. Przejdź do Ustawienia → Funkcjonalności i włącz Narzędzia w grupie Core HR. Gdy funkcja jest wyłączona, pozycja Narzędzia w menu, jej strony ustawień i uprawnienie są ukryte.

  • Sprawdź kategorie. Każde narzędzie musi mieć kategorię. Nowe konta mają podstawowy zestaw kategorii, więc zwykle wystarczy go dostosować. Jeśli lista została wyczyszczona, w polu Kategoria w formularzu narzędzia nie będzie nic do wyboru.

Część 1: Skonfiguruj kategorie narzędzi

  1. Przejdź do Ustawienia → Core HR → Kategorie narzędzi pracy.

  2. Kliknij Dodaj, wpisz Nazwę i wybierz Ikonę. Ikona wyświetla się obok narzędzia w całym PeopleForce.

  3. Kliknij Zapisz.

Nazwy kategorii muszą być unikalne. Jeśli usuniesz kategorię, zniknie ona z listy kategorii, ale narzędzia, które już jej używają, zachowają ją.

Część 2: Skonfiguruj pola narzędzi

Strona Pola narzędzi pracy decyduje o tym, jakie pola dział HR widzi i wypełnia podczas dodawania narzędzia. Każde aktywne pole pojawia się w formularzu Dodaj narzędzie w tej samej kolejności co na tej stronie, więc dostosuj ją do informacji, które Twoja organizacja faktycznie śledzi.

  1. Przejdź do Ustawienia → Core HR → Pola narzędzi pracy.

  2. Dostosuj wbudowane pola oznaczone jako System: wyłącz te, których nie potrzebujesz, aby nie pojawiały się w formularzu, lub ustaw pole jako Wymagane, aby nie dało się zapisać narzędzia bez niego. Pola ID, Nazwa i Kategoria są zawsze włączone i zawsze wymagane.

  3. Aby śledzić coś dodatkowego, na przykład dostawcę, numer zamówienia lub stan, kliknij Dodaj, wpisz nazwę, wybierz typ pola i kliknij Zapisz. Typu pola nie można zmienić po jego utworzeniu.

  4. Przeciągaj pola, aby zmienić ich kolejność w formularzu.

Więcej informacji znajdziesz w artykule Pola niestandardowe narzędzi.

Część 3: Dodaj narzędzie

  1. Przejdź do Narzędzia → Organizacja i kliknij Nowe narzędzie. Jeśli rejestr jest pusty, kliknij Dodaj pierwsze narzędzie.

  2. Wypełnij formularz Dodaj narzędzie. W polu ID wpisz własny kod, na przykład LAP-0101 lub numer inwentarzowy. PeopleForce nie generuje ID, a każde ID musi być unikalne. Numer seryjny również musi być unikalny.

  3. Kliknij Zapisz. Narzędzie otworzy się w trybie skupienia.

Jeśli narzędzia nie da się zapisać, a pole jest podświetlone na czerwono, oznacza to, że wymagane pole jest puste. Wymagane pola są sprawdzane przy każdym zapisie nowego lub edytowanego narzędzia. Istniejące narzędzia nie są sprawdzane wstecz.

💡 Wskazówka: Aby szybko zarejestrować kilka identycznych przedmiotów, otwórz narzędzie i kliknij Kopiuj lub wybierz Utwórz kopię w menu ⋯ wiersza na liście. Formularz otworzy się już wypełniony, więc wystarczy zmienić ID i numer seryjny.

Część 4: Wyświetl narzędzie

Kliknij dowolne narzędzie na liście, aby otworzyć je w trybie skupienia, czyli widoku pełnoekranowym, w którym wszystkie informacje o narzędziu są w jednym miejscu. Zamknij go, aby wrócić do listy.

Tryb skupienia pokazuje:

  • U góry: nazwę narzędzia, ikonę i nazwę kategorii oraz numer seryjny, a także status: Przypisany, Nie przypisany lub Zarchiwizowane.

  • Po lewej: Szczegóły (wszystkie pola narzędzia), a także Opis i Zdjęcie, jeśli zostały dodane.

  • Po prawej: przypisania narzędzia:

    • Obecnie przypisani: kto ma narzędzie teraz. Jeśli nikt, zobaczysz Obecnie brak przypisań.

    • Następny przypisany: pojawia się, jeśli istnieje przyszłe przypisanie.

    • Wyświetl poprzednio przypisane osoby: otwiera pełną historię przypisań.

    • Każde przypisanie ma własne przyciski edycji i usuwania.

Działania

Pasek działań u góry zawiera:

  • Edytuj, Kopiuj oraz Archiwizuj lub Przywróć — dostępne z uprawnieniem Edycja.

  • Pobierz kod QR — dostępne dla każdego, kto może otworzyć narzędzie. Kod QR zapisuje się jako plik, który możesz wydrukować jako naklejkę na sam przedmiot.

Część 5: Przypisz i odbierz narzędzie

Przypisz narzędzie

  1. Otwórz narzędzie i kliknij Przypisz lub wybierz Przypisz w menu ⋯ wiersza. Możesz też przypisać je z profilu pracownika: Więcej → Narzędzia → Przypisz.

  2. Wybierz pracownika (lub narzędzie, jeśli zaczynasz z profilu) i datę w polu Wydane w dniu. Domyślnie jest to dzisiejsza data.

  3. Kliknij Zapisz.

Odbierz narzędzie

Otwórz narzędzie lub menu ⋯ wiersza i kliknij Oznacz jako zwrócone. Przypisanie zostanie zamknięte z dzisiejszą datą.

💡 Wskazówka: Aby przekazać narzędzie innej osobie, najpierw oznacz je jako zwrócone, a następnie przypisz je nowemu pracownikowi.

Warto wiedzieć

  • Możesz przypisać narzędzie z wyprzedzeniem. Jeśli data w polu Wydane w dniu jest w przyszłości, pracownik pojawia się jako Następny przypisany, a narzędzie pozostaje wolne do tego dnia. Przekazanie następuje w nocy tego dnia, krótko po 01:00 UTC. Ten sam nocny proces zwalnia narzędzia, których data zwrotu już minęła.

  • Narzędzia nie można przypisać dwóm osobom jednocześnie. Jeśli daty przypisań się nakładają, przypisanie nie zostanie zapisane. Najpierw zamknij wcześniejsze.

Część 6: Wyszukuj narzędzia i zarządzaj nimi

Na stronie Narzędzia → Organizacja możesz:

  • Przełączać widok: użyj segmentów Aktywne i Zarchiwizowane, aby przełączać się między bieżącymi a wycofanymi narzędziami. Każdy segment pokazuje liczbę narzędzi.

  • Wyszukiwać: pole wyszukiwania znajduje narzędzia po ID, Nazwie, Numerze seryjnym lub Opisie. Pola niestandardowe nie są przeszukiwane, ale można według nich filtrować.

  • Filtrować: kliknij Dodaj filtr i wybierz:

    • Status przypisania (Przypisany lub Nie przypisany), na przykład aby znaleźć wolne laptopy.

    • Status cyklu życia osoby, do której przypisano narzędzie, na przykład Zwolniony.

    • Kategorię, Dział, Pion i Lokalizację.

    • Przypisane do, aby zobaczyć sprzęt jednej osoby.

  • Sortować: według ID, Nazwy, Kategorii lub Przypisane do, a także według Numeru seryjnego, gdy to pole jest włączone.

  • Eksportować: kliknij Eksportuj do i wybierz Excel lub CSV. Plik jest przygotowywany w tle. Listę może wyeksportować każdy, kto ją widzi, w tym role z uprawnieniem Wyświetlanie.

Na liście wolne narzędzie ma w kolumnie Przypisane do wartość Do przypisania.

Archiwizacja i usuwanie

  • Archiwizuj narzędzie, którego już nie używasz, na przykład sprzedany lub zepsuty laptop. Archiwizacja zachowuje wpis i historię przypisań.

  • Przywróć przywraca zarchiwizowane narzędzie.

  • Usuń jest dostępne tylko dla zarchiwizowanych narzędzi i usuwa również historię przypisań. Jeśli chcesz zachować wpis, zarchiwizuj narzędzie.

Część 7: Co widzą pracownicy

Domyślnie pracownicy widzą swoje narzędzia, ponieważ wbudowana rola Osoby o sobie ma uprawnienie Wyświetlanie do narzędzi.

  • W menu Narzędzia

    Pracownicy widzą Narzędzia w swoim menu, gdzie wyświetlają się tylko narzędzia, które obecnie posiadają:

    • Lista pokazuje Nazwę (z ID pod spodem), Numer seryjny (jeśli to pole jest włączone) i Kategorię.

    • Nie ma filtrów.

    • Zwrócone i zarchiwizowane narzędzia się nie wyświetlają.

  • Gdy otwierają narzędzie

    • Widzą tylko siebie jako obecnie przypisaną osobę, a nie historię przypisań narzędzia.

    • Mogą pobrać kod QR, ale nie mogą niczego edytować, przypisywać ani zwracać.

    • Po zwróceniu narzędzia nie mogą go już otworzyć.

  • W swoim profilu

    • Karta Narzędzia w sekcji Więcej pokazuje Przypisane narzędzia oraz, jeśli takie są, Zwrócone narzędzia z datami wydania i zwrotu.

    • Nazwy narzędzi są tam klikalne tylko dla osób, które widzą rejestr organizacji.

⚠️ Zachowaj ostrożność przy zmianie roli „Osoby o sobie”. Jeśli ustawisz w niej uprawnienie Edycja do narzędzi, każdy pracownik otrzyma przyciski Przypisz, Oznacz jako zwrócone, Edytuj i Usuń na karcie Narzędzia w swoim profilu i będzie mógł przypisać sobie dowolne wolne narzędzie w organizacji.

Warto wiedzieć

  • Zwolnienie pracownika nie oznacza zwrotu jego narzędzi. Narzędzia pozostają do niego przypisane. Aby je znaleźć, przefiltruj listę Organizacja według Statusu cyklu życia → Zwolniony, a następnie kliknij Oznacz jako zwrócone przy każdym narzędziu. Dodanie zwrotu sprzętu do listy kontrolnej offboardingu pomoże niczego nie przeoczyć.

  • Przypisanie nadal pokazuje „Do przypisania”? Sprawdź datę w polu Wydane w dniu. Przyszła data zaczyna obowiązywać w nocy tego dnia, krótko po 01:00 UTC.

  • Pracownicy nie otrzymują powiadomień, gdy narzędzie zostanie im przypisane lub oznaczone jako zwrócone. W razie potrzeby poinformuj ich sam.

Czy to odpowiedziało na twoje pytanie?