Мы рады представить новые функции, которые значительно улучшат ваши HR-процессы и упростят взаимодействие с платформой! Теперь вы можете запрашивать электронные подписи для автогенерируемых документов, управлять категориями Safe Speak и жалобами на новой специальной странице, оставлять комментарии к записям рабочего времени для более четкого отслеживания, а также пользоваться расширенными пользовательскими отчетами. Эти обновления призваны сделать ваш рабочий процесс более эффективным и организованным.

Документы, созданные на основе шаблонов, теперь могут быть автоматически направлены на электронную подпись с помощью новой опции «Запросить электронную подпись», доступной как в действиях по созданию документов, так и в действиях рабочего процесса. Эта функция работает одинаково, независимо от того, используется ли она при создании документа из шаблона или в рамках онбординговых процессов.

Мы рады представить важные обновления в Safe Speak, которые сделают управление жалобами более организованным и удобным.

С этим обновлением вы можете создавать и управлять категориями специально для Safe Speak на странице функций Safe Speak в настройках. Это позволяет организовывать жалобы Safe Speak отдельно от кейсов, сокращая перегрузку категорий и упрощая поиск нужной информации.

Кроме того, жалобы Safe Speak теперь имеют отдельный раздел для просмотра, независимый от кейсов. Эта новая страница боковой панели доступна только пользователям с разрешениями в настройках Safe Speak и отображает анонимные жалобы с уникальными номерами. Подробнее читайте здесь.

Мы добавили возможность оставлять необязательные комментарии к записям о рабочем времени, улучшая ваш опыт отслеживания. Теперь при выборе даты в разделе Время вы можете легко добавлять и сохранять комментарии прямо в боковой панели. Сотрудники могут оставлять четкие объяснения переработок, документировать конкретные задачи разработки и поддерживать учет рабочего времени как для запланированной, так и для незапланированной работы.

Раньше этот отчет позволял создать отчет на основе полей сотрудников. Теперь, благодаря обновленному конструктору отчетов, вы можете выбирать между отчетами, основанными на полях сотрудников или таблицах сотрудников, или даже комбинировать оба варианта. Это обновление позволяет создавать полностью настраиваемые отчеты, используя данные из полей сотрудников или полей пользовательских таблиц, что обеспечивает больший контроль над вашими потребностями в отчетности. Читайте здесь.

В дополнение к основным улучшениям, представленным в версии 2.21, мы также выпустили несколько других обновлений, призванных улучшить ваш общий опыт работы с PeopleForce. Вот краткий обзор этих обновлений: